Hinweise zur betriebsbedingten Kündigung für Arbeitnehmer

Die betriebsbedingte Kündigung zählt zu den häufigsten Kündigungen. Arbeitgeber haben es aber nicht einfach, eine solche Kündigung wirksam auszusprechen. Für Arbeitnehmer ergeben sich dadurch verschiedene Angriffsmöglichkeiten im Rahmen einer Kündigungsschutzklage. Zunächst muss tatsächlich ein anerkannter betriebsbedingter Kündigungsgrund vorliegen, dessen Vorliegen der Arbeitgeber darüber hinaus auch beweisen können muss. Auch bei der Sozialauswahl sowie der Betriebsratsanhörung […]

Arbeitgeberanwalt – Betriebsratsanhörung – wichtige Tipps zur Durchführung

Sie sind Arbeitgeber und möchten eine Kündigung aussprechen? Soweit im Betrieb ein Betriebsrat vorhanden ist, muss dieser vor Ausspruch der Kündigung angehört werden. Wichtige Tipps zur Durchführung sehen Sie hier im Video. Der Video-Blog www.fernsehanwalt.com und bietet Ihnen umfassende Hilfe zur Lösung rechtliche Probleme im Alltag.

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